- Hozzászólások: 136
- Köszönetek: 65
Kiküldetésben idősgondozóként
- kirschblute
-
Témaindító
- Nem elérhető
- Tapasztalt fórumozó
-
Kevesebb
Több
11 éve 2 hónapja #38636
Írta: kirschblute
kirschblute válaszolt a következő témában: Kiküldetésben idősgondozóként
Köszi, Gergö,
azt hiszem eljött az ideje. hogy német céget keressek. Ez volt az eredeti terv is, amúgy.
De majd megnezem a forumot, amit emlitettel.
szép estet mindenkinek!
azt hiszem eljött az ideje. hogy német céget keressek. Ez volt az eredeti terv is, amúgy.
De majd megnezem a forumot, amit emlitettel.
szép estet mindenkinek!
Kérjük, hogy Bejelentkezés vagy , hogy csatlakozhass a beszélgetéshez!
- mahlzeit
- Nem elérhető
- Platina fokozatú fórumozó
-
Kevesebb
Több
- Hozzászólások: 1452
- Köszönetek: 604
11 éve 1 hónapja #38645
Írta: mahlzeit
mahlzeit válaszolt a következő témában: Kiküldetésben idősgondozóként
Pont ezt akartam irni. Ha kikuldetesben vagy akkor ugye adofizetes a szabalyok szerint vagy kuldo vagy fogado orszag. Ellenben a nyugdijj es EÜ jarulekok a kuldo orszagban illetekesek. Es ilyenkor a kuldo orszag TB rendszeren keresztul kerul ellatasra a fogadott orszagban az illeto, NEM csak orvosilag indokolt esetben is. Ehhez kell egy igazolast kerni a kuldo orszag (Mo.) eü biztositojatol. Emellett van egy idokorlat, mindez az "ideiglenes munkavegzes" azaz kikuldetes, max. 2 evig lehetseges ugy, hogy a TB fizessen kulfoldon eü ellatast.Gergoo írta: Kiküldetés. Ennyi a "trükk". Kiküldetésben pedig nem lehetsz örökké. Van valahol kiküldetés topik, érdemes megkeresni és elolvasni! Persze attól még nem lesz német munkaviszony!
Sajat tapasztalat, de info ITT.
A következő felhasználók mondtak köszönetet: kirschblute
Kérjük, hogy Bejelentkezés vagy , hogy csatlakozhass a beszélgetéshez!







